NGN Fiber Network GmbH & Co. KG

Wir bei NGN legen unsere unternehmerischen Ressourcen, unsere Erfahrung aus Jahrzehnten sowie die wertvollen Kompetenzen unserer Mitarbeitenden zusammen. So entsteht ein neuer Champion für den Ausbau und die Vermarktung eines bundesweiten offenen Glasfasernetzwerks. Unsere zuverlässige und sichere Dark Fiber Infrastruktur trägt entscheidend zum 5G-Rollout in Deutschland bei und ermöglicht Telekommunikation und Breitbandverbindungen in Höchstgeschwindigkeit.

Inhalt und Ziele der Position:

• Als Projektleiter bei NGN verantwortest Du regionale Glasfaserausbauprojekte und bist für die Einhaltung von Terminen und Kosten sowie für die Sicherstellung der Qualitätsstandards verantwortlich.
• Zu Deinen Aufgaben gehört die Planung, Steuerung und Überwachung der Bauabläufe sowie eine effiziente Ressourcenplanung.
• Du koordinierst die beteiligten Bauteams und Dienstleistungsunternehmen und bist für die Abnahme der zu erbringenden Aufbau- und Integrationsleistungen zuständig bis zur Übergabe an unsere Kunden.
• Durch effektive Kommunikation mit allen internen und externen Schnittstellen stellst Du eine maximale Kundenzufriedenheit sicher.

Du passt zu uns, wenn...

...du die Zusammenarbeit mit anderen suchst und einen aktiven Beitrag zum Erreichen gemeinsamer Ziele leistest. Du überzeugst durch eigenverantwortliches Handeln, Durchsetzungskraft und Kommunikationsstärke. Die Fähigkeit, aus der Kundenperspektive zu denken und entsprechend zu handeln, ist entscheidend.

Zudem verfügst Du über:

• eine abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium mit Bezug zur Baubranche
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Projektleiter, Bauleiter oder Bauüberwacher, idealerweise im Glasfaser- bzw. Tiefbaubereich
• sicheren Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• einen Führerschein der Klasse B mit der Bereitschaft zu gelegentlich projektbezogenen Dienstreisen 

Wir bieten:

... die Chance, die digitale Infrastruktur und damit Industrie, Gewerbe und Gesellschaft zu stärken. Dabei wollen wir als Organisation nachhaltig wachsen und unsere Mitarbeitenden auf diesem Weg nicht nur begleiten, sondern aktiv fördern. Um unsere Ziele erreichen zu können, lernen wir jeden Tag hinzu und entwickeln uns weiter. "Innovation" ist für uns dabei kein hohles Schlagwort, sondern gelebte Realität, die uns Spaß macht!

Außerdem bieten wir:

• Team-Spirit, flache Hierarchien und ein gutes Miteinander
• Relevante Aufgaben und Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Ein attraktives Gehalt und bei Bedarf einen Dienstwagen
• Flexible Arbeitszeiten, Work-Life-Balance und eine ergonomische Arbeitsumgebung
• Weiterbildungsmöglichkeiten & betriebliche Altersvorsorge
• Onboarding mit Buddy-Programm für einen guten Start
• einen sicheren Arbeitsplatz in einer stark wachsenden Zukunftsbranche

Nächste Schritte:

Ein Klick auf die Schaltfläche “Jetzt bewerben” und wir freuen uns auf einen spannenden Austausch - auf die Geschichte und Erfahrungen hinter Deinem Profil.

Zunächst wird sich das Personalteam melden und grundsätzliche Fragen klären sowie gemeinsame Schnittmengen in Bezug auf Hoffnungen und Erwartungen feststellen. Dann besteht die Möglichkeit die einstellende Führungskraft und mögliche Kollegen und Kolleginnen kennenzulernen.

Kontakt:

Besteht vorher schon Klärungsbedarf?
Franziska Russer ist per Telefon unter +49 160 3272233 erreichbar.

Über die Verarbeitung Deiner personenbezogenen Daten im Bewerbungsprozess kannst Du Dich in der Datenschutzerklärung informieren.